Concours / recrutement


Recrutement par voie de contrat de chaire de professeur junior (CPJ) 2023

du 3 avril 2023 au 31 mai 2023

Ouverture des CPJ - campagne 2023

Les chaires de professeur junior correspondent à un nouveau dispositif en France permettant de proposer à un.e chercheu.r.se de haut niveau une opportunité de mener une recherche de qualité, grâce à la mise en place d’un environnement dédié (matériel et financier). Elles offrent la possibilité de démarrer un nouveau groupe de recherche sur le thème de la chaire, avec une réelle synergie internationale. A l'issue du contrat, la personne recrutée pourra être titularisée comme professeur des universités.

"Les chaires de professeur junior" (junior professor positions) are a new initiative in France. They offer a high-profile researcher an opportunity to conduct high-quality research, thanks to a dedicated work environment (material and financial). They offer the possibility of starting a new research group on the theme of the chair, with a real international synergy. At the end of the contract, the recruited person could be tenured as full professor at the University.


Les candidatures seront déposées exclusivement sur l’application ministérielle GALAXIE (module FIDIS) : https://galaxie.enseignementsup-recherche.gouv.fr/antares/can/astree/index.jsp selon le calendrier ci-dessous :

  •    12 avril 2023 : ouverture du module  FIDIS/ GALAXIE pour enregistrement des inscriptions et dépot des pièces
  •    12 mai 2023 à 16 heures (heure de Paris) : fermeture du module FIDIS.
 

IMPORTANT : il est recommandé de ne pas attendre les derniers jours pour déposer les candidatures pour que, en cas de dossier incomplet, les pièces manquantes puissent être réclammées aux candidats et redéposées au plus tard le 12 mai 2023.
Tout dossier incomplet à la date limite susmentionnée sera déclaré irrecevable.

Les pièces à fournir pour la candidature à un poste d'enseignant-chercheur sont recensées dans l'arreté du 6 février 2023 modifié relatif aux modalités générales des opérations de mutation, de détachement et de recrutement par concours des maîtres de conférences, des professeurs des universités et des chaires de professeurs juniors.

Récapitulatif des pièces à fournir / Content of the file
 
  1. Formulaire de candidature saisi en ligne (Application form entered online)
  2. Une pièce d’identité avec photographie (Identity document with photograph)
  3. Une pièce attestant de la possession d’un doctorat, tel que prévu à l’article L.612-7 du code de l’éducation ou d’un diplôme dont l’équivalence est reconnue selon la procédure fixée au 1°de l’article 5 du décret du 17 décembre 2021 ( A document attesting to the possession of a doctorate, as provided for in article L.612-7 of the Education Code, or a diploma whose equivalence is recognized according to the procedure set out in article 5 of the Decree of December 17, 2021)
  4. Le rapport de soutenance du diplôme produit, ou une attestation de l’établissement certifiant qu’aucun rapport de soutenance n’a été établi (The diploma defence report produced, or an attestation from the institution certifying that no defence report has been drawn up)
  5. Une présentation analytique des travaux, ouvrages, articles, réalisations et activités en lien avec le profil du poste visé en mentionnant ceux que le candidat à l'intention de présenter à l'audition (An analytical presentation of works, books, articles, achievements and activities related to the profile of the post in question, mentioning those which the candidate intends to present at the audition)
  6. Fiche de candidature CPJ complétée (à télécharger ici et à déposer dans la partie titre et travaux du dépôt des pièces dans le module FIDIS de l’application GALAXIE) (Completed application form for a chair of junior professor (to download here to be submitted in the section « titles and works » of the application GALAXIE/FIDIS).
  7. Travaux, ouvrages, articles et réalisation (work, books, articles, achievements)

Les documents (2 ;3 ;4) rédigés en tout ou partie en langue étrangère sont impérativement accompagnés d’une traduction en langue française dont le candidat atteste la conformité sur l’honneur. À défaut le dossier sera déclaré irrecevable.
Documents (2 ;3 and 4) written in a foreign langage in whole or in part must imperatively be translated into french. The candidate will attest in compiliance on honor. Otherwise the file will be declared inadmissible.

Seuls seront convoqués à l’audition les candidats préalablement sélectionnés sur dossier par la commission de sélection.

Informations complémentaires

L’audition des candidats comprendra une mise en situation professionnelle selon les modalités suivantes :

  • Une leçon sur un sujet imposé de niveau 1er cycle de l’enseignement supérieur ;
  • Durée de présentation : 10 à 15 minutes ;
  • Non publique.

L’organisation de la mise en situation sera indiquée sur la convocation à l’audition.


Only will be called to the interviews, candidates previously selected on file by the selection committee.

Additional information

Interviews with candidates will include a simulation of a professional teaching situation under the following conditions :

  • A lesson about an imposed subject of the 1st cycle of higher education (undergraduate level)
  • Presentation length : 10 to 15 minutes
  • Non public setting.

The organisation of this simulation exercise will be indicated on the invitation to the interview.


Vous trouverez ci-dessous un tableau récapitulatif des emplois ouverts au concours avec les fiches de postes ;  la composition des commissions de sélection et les dates de réunions des jurys seront complétées ultérieurement.

CNU FIche poste GALAXIE Unité d'acceuil commission de sélection Date réunion admissibilité date réunion admission
27 4732 UMR 5668 - LIP ici en attente en attente
29 4729 UMR 5822 - IP2I ici en attente en attente
67 4728 UMR 5558 - LBBE ici en attente en attente


Pour tout renseignement, merci de vous adresser à DRH-ENS-TITULAIRES@univ-lyon1.fr 

Publié le 21 avril 2022 Mis à jour le 25 mai 2023